КОНКУРС НА ВКЛЮЧЕНИЕ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ ДЛЯ  ЗАМЕЩЕНИЯ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ 
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА «КОРОЧАНСКИЙ РАЙОН» 

Администрация муниципального района «Корочанский район» объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы: 
- начальника юридического отдела администрации района;
- начальника мобилизационного отдела администрации района;
- начальника отдела безопасности, ГО и ЧС администрации района;
- заместителя начальника отдела безопасности, ГО и ЧС администрации района;
- заместителя начальника отдела по организационно – контрольной работе администрации района;
- начальника отдела муниципальной службы и кадров администрации района;
- заместителя начальника отдела муниципальной службы и кадров администрации района;
- начальника отдела делопроизводства и документооборота администрации района;
- заместителя начальника отдела делопроизводства и документооборота администрации района;
- начальника архивного отдела администрации района;
- заместителя начальника отдела правовой работы с недвижимостью комитета муниципальной собственности и земельных отношений администрации района;
- начальника отдела кадастровой работы и учета недвижимости комитета муниципальной собственности и земельных отношений администрации района;
- начальника отдела муниципального заказа администрации района;
- начальника отдела экономического развития, поддержки малого предпринимательства и защиты прав потребителей комитета экономического развития администрации района;
- заместителя начальника отдела экономического развития, поддержки малого предпринимательства и защиты прав потребителей комитета экономического развития администрации района;
- начальника отдела координации проектной деятельности комитета экономического развития администрации района;
- начальника отдела по труду комитета экономического развития администрации района;
- начальника отдела координации строительства, транспорта и связи управления по строительству, транспорту, связи и ЖКХ администрации района;
- начальника отдела ЖКХ управления по строительству, транспорту, связи и ЖКХ администрации района;
- заместителя начальника отдела ЖКХ управления по строительству, транспорту, связи и ЖКХ администрации района;
- начальника отдела архитектуры – районного архитектора;
- начальника отдела комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации района – заместителя председателя комиссии;
- начальника отдела ЗАГС администрации муниципального района;
- начальника отдела развития отраслей сельского хозяйства и экономики АПК управления АПК и воспроизводства окружающей среды администрации района;
- заместителя начальника отдела развития отраслей сельского хозяйства и экономики АПК управления АПК и воспроизводства окружающей среды администрации района;
- начальника отдела развития малых форм хозяйствования управления АПК и воспроизводства окружающей среды администрации района;
- заместителя начальника отдела развития малых форм хозяйствования управления АПК и воспроизводства окружающей среды администрации района;
- начальника отдела природопользования и охраны окружающей среды управления сельского хозяйства и природопользования администрации района;
- главного специалиста – ответственного секретаря административной комиссии администрации района;
- главного специалиста по информационной безопасности администрации района;
- главного специалиста по экологической безопасности администрации района.

На конкурс представляются следующие документы:
а)  личное заявление на имя представителя нанимателя;
б) собственноручно заполненная и подписанная анкета установленной формы с приложением фотографии (размер фотографии 3 x 4 см.);
в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж (опыт) работы по специальности и квалификацию:
– копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
– копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);
е) справки о доходах, расходах, имуществе  и обязательствах имущественного характера;
ж) копия документа воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу).

Квалификационные требования к образованию и стажу (опыту) работы по специальности
№ п/п	Вакантная должность
	Требования к образованию	Требования к стажу (опыту) работы по специальности	
1	Должности муниципальной службы, относящиеся к главной группе должностей 
(начальник отдела, заместитель начальника отдела) 	Высшее профессиональное образование  
(специалитет, магистратура)	Наличие стажа муниципальной (государственной) службы или стажа работы по специальности 
не менее двух лет	
2	Должности муниципальной службы, относящиеся к ведущей группе должностей 
(главный специалист)	Высшее профессиональное образование  
(бакалавр, специалитет, магистратура )	Без предъявления	

Квалификационные требования к знаниям и навыкам
№ п/п	Вакантная должность 	Требования к знаниям	Требования к навыкам	
1	Общие требования ко всем вакантным должностям муниципальной службы	Знание:
- Конституции РФ;
- законодательства о муниципальной службе;
- нормативной базы соответствующей сферы деятельности;
- основ делопроизводства;
- Устава муниципального района «Корочанский район»;
- регламента работы администрации;
- правил внутреннего трудового распорядка.	Навыки:
- планирование и организация рабочего времени;
- выполнение работы, требующей аналитической оценки в процессе принятия и выработки решений;
- подготовка документов различного типа (проектов правовых актов, деловых писем, информационных и аналитических материалов);
- владение компьютерной и другой оргтехникой, необходимыми программными продуктами;
- работа в коллективе, соблюдение служебной этики взаимоотношений;
- составление отчетной и другой документации	
1	начальник юридического отдела 	- Гражданского кодекса Российской Федерации;
- Уголовного кодекса Российской Федерации от 13 июня 1996 г. № 63-ФЗ;       
- Трудового кодекса Российской Федерации;
- Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации;
- Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации;
- Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации;
- Федерального закона от 3 июля 2009 г. № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;
- постановления Правительства Российской Федерации от 5 марта 2009 г.    № 195 «Об утверждении правил проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов и иных документов в целях выявления в них положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции».
- Закона Белгородской области от 07.05.2010 №338 «О противодействии коррупции в Белгородской области»;
-Устава муниципального района «Корочанский район» Белгородской области»	- умение составлять исковое заявление;
 - умение комплектовать, хранить, вести учет и использовать архивные документы.
	
2	начальник мобилизационного отдела 	-  знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
-  правовые знания основ:
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 года №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 2 марта 2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции.
	- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией (работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами и базами данных, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет);
- способность логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь; 
- грамотное написание текста на русском языке.
	
3	- начальник отдела безопасности, ГО и ЧС 
- заместитель начальника отдела безопасности, ГО и ЧС	- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
-  правовые знания основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
	- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией (работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами и базами данных, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет);
- способность логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь; 
- грамотное написание текста на русском языке.
	
4	 заместитель начальника отдела по организационно – контрольной работе	-  знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
-  правовые знания основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 «Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области».
	-  работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
-  работать в информационно-правовых системах.
- оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
-  вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
-  соблюдать этику делового общения при взаимодействии                               с гражданами.
	
5	-  начальник отдела муниципальной службы и кадров
- заместитель начальника отдела муниципальной службы и кадров 	-  знание основ трудового права;
-  знание законодательства о противодействии коррупции;
- знание Указа Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»;
- знание особенностей регулирования труда лиц, замещающих государственные и муниципальные должности, государственных и муниципальных служащих области, обслуживающего и вспомогательного персонала;
- знание основных положений нормативно-правовой базы в области кадровой политики;
- знание Указа Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 г. № 1099  «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации»;
- знание закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 «Об особенностях организации  муниципальной службы в Белгородской области»;
- знание законодательства о защите персональных данных;
- знание основ законодательства по вопросам занятости;
- знание основ законодательства по вопросам пенсионного обеспечения;
- знание основных положений нормативно-правовой базы в области проектного управления;
 - знание порядка формирования кадрового состава на муниципальной службе;
- знание основных технологий управления персоналом;
- знание процедур награждения и поощрения муниципальных служащих.
	- умение принимать решения, основанные на широком круге факторов, анализировать возможные последствия решений, готовность брать ответственность за результат;
- умение управлять своим временем и временем подчиненных для достижения оптимального результата путем рационального распределения обязанностей, делегирования полномочий, расстановки приоритетов;
- умение распределять рабочие задания, контролировать ход их исполнения;
- стремление находить оптимальные пути для достижения результата, не отвлекаясь на второстепенные задачи, способность просчитывать варианты альтернативных действий на случай возникновения непредвиденных ситуаций;
- способность последовательно контролировать исполнение, осуществлять корректирующие действия в случае возникновения проблем, умение выбирать форму контроля в зависимости от компетентности сотрудника, умение оценивать процесс достижения результата подчиненными;
- владение знаниями о путях развития общества и государства, восприятие ситуаций и решение задач с позиции государственных приоритетов;
- следование социальным стандартам и требованиям служебной этики;
- умение анализировать информацию, выделяя главное, мыслить вариативно, предлагая несколько различных решений проблем; 
- видение взаимосвязей между элементами и умение находить оптимальное решение;
- умение гибко адаптировать тактику своих действий и действовать в соответствии с конкретной ситуацией или особенностями поведения того или иного человека;
- готовность нести ответственность за свои решения и решения своих подчиненных;
- постоянное профессионально-квалификационное развитие, в том числе посредством самообразования, развитие своих подчиненных, в том числе путем предоставления практической поддержки и помощи;
- умение проводить совещания, убеждать, управлять поведением людей в конфликтных ситуациях; 
- владение навыками публичного выступления перед собраниями;
- умение объединять людей вокруг своей идеи, формировать команду, стремясь поддерживать в команде дух сотрудничества;
- способность предлагать новаторские решения;
- руководство в работе правовыми знаниями и убеждениями в соответствии с законодательством и установленными регламентами, умение отстаивать свои права;
- знание структуры общественных институтов, особенностей построения системы государственного и муниципального управления;
-  умение выполнять отдельные функции в проекте;
- знание финансово-экономических аспектов государственного и муниципального управления;
- знание правовых аспектов в области ИКТ, программных документов и приоритетов государственной и муниципальной  политики в области ИКТ, правовых аспектов в сфере предоставления государственных и муниципальных услуг населению и организациям посредством применения ИКТ;
- навыки стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления муниципального района, работы с системами управления проектами.
- умение готовить проекты нормативных актов;
- навыки взаимодействия с органами исполнительной власти области, государственными органами, органами местного самоуправления;
- знание основ управления персоналом;
- знание основных направлений реализации кадровой политики в регионе;
- владение современными персонал - технологиями на муниципальной службе (подбор, отбор, адаптация, оценка, аттестация, мотивация и стимулирование, развитие);
- знание порядка заполнения и представления справок о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих области;
- знание порядка работы комиссий, создаваемых в администрации района  в соответствии с законодательством о муниципальной  службе; 
- навыки оформления кадровой документации.
	
6	- начальник отдела делопроизводства и документооборота;
- заместитель начальника отдела делопроизводства и документооборота 	1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) устава муниципального района «Корочанский район» Белгородской области.
	- знание основ документоведения;
- навыки подготовки проектов нормативных актов;
- навыки подготовки специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности;
- навыки рассмотрения обращений и жалоб граждан;
- навыки работы со служебной информацией;
- навыки оформления специальной и архивной документации;
- навыки разработки макетов полиграфической продукции;
- знание основ архивного дела;
- навыки архивного делопроизводства;
- навыки владения  системой автоматизации делопроизводства и электронного документооборота в организации;
          - навыки работы  в системе ПУВП РИАС «Электронное правительство».
	
7	начальник архивного отдела администрации района;	1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 «Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области».
	1) работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
2) работать в информационно-правовых системах.
3) руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
4) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
5) вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
6) соблюдать этику делового общения при взаимодействии                               с гражданами.
	
8	заместитель начальника отдела правовой работы с недвижимостью комитета муниципальной собственности и земельных отношений 	1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 «Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области».
	) работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
2) работать в информационно-правовых системах.
3) руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
4) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
5) вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
6) соблюдать этику делового общения при взаимодействии  с гражданами.
	
9	начальник отдела кадастровой работы и учета недвижимости комитета муниципальной собственности и земельных отношений 	1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) устава муниципального района «Корочанский район» Белгородской области.
	1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
	
10	начальник отдела муниципального заказа 	- знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
-  правовыми знаниями основ: 
- Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) Федерального закона от 05.04.2013  N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
 е) Устава муниципального района «Корочанский район» Белгородской области, решений Муниципального совета муниципального района «Корочанский район» Белгородской области, а также постановлений и распоряжений главы администрации муниципального района «Корочанский район». 
	- знания в области информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ): аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией (работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами и базами данных, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет);
- способность логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь; 
	
11	- начальник отдела экономического развития, поддержки малого предпринимательства и защиты прав потребителей комитета экономического развития;
- заместитель начальника отдела экономического развития, поддержки малого предпринимательства и защиты прав потребителей комитета экономического развития 	- Федерального закона от 24 июля 2007 г. № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»;
- Федерального закона от 25 февраля 1999 г. № 39-ФЗ «Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений»;
- Федерального закона от 28 июня 2014 г. № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;
- Федерального закона от 13 июля 2015 г. № 224-ФЗ «О государственно-частном партнерстве, муниципально-частном партнерстве в Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
- Федерального закона от 21 июля 2005 г. № 115-ФЗ «О концессионных соглашениях»;
- Федерального закона от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
- Федерального закона от 28 декабря 2009 г. № 381-ФЗ «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации»;
- Федерального закона от 07 февраля 1992 N 2300-1 «О защите прав потребителей»;
- постановления Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 316 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Экономическое развитие и инновационная экономика»;
- постановления Правительства Российской Федерации от 25 июня 2015 г. № 631 «О порядке государственной регистрации документов стратегического планирования и ведения федерального государственного реестра документов стратегического планирования»;
- постановления Правительства РФ от 19.01.1998 N 55 «Об утверждении Правил продажи отдельных видов товаров, перечня товаров длительного пользования, на которые не распространяется требование покупателя о безвозмездном предоставлении ему на период ремонта или замены аналогичного товара, и перечня непродовольственных товаров надлежащего качества, не подлежащих возврату или обмену на аналогичный товар других размера, формы, габарита, фасона, расцветки или комплектации»;
- постановления администрации муниципального района «Корочанский район» «О создании общественного Совета по улучшению инвестиционного климата и развитию предпринимательства при главе администрации муниципального района «Корочанский район» от 19.10.2016 г. № 400;
- постановления администрации муниципального района «Корочанский район» «Об Инвестиционном совете при главе администрации Корочанского района» от 31.07.2012 г. № 565; 
- постановления администрации муниципального района «Корочанский район» «Об утверждении муниципальной программы Корочанского района «Развитие экономического потенциала и формирование благоприятного предпринимательского климата в Корочанском районе на 2015-2020 годы» от 12 сентября 2014 г. № 654;
- постановления администрации муниципального района «Корочанский район» «Об утверждении Порядков разработки, корректировки, осуществления мониторинга и контроля реализации Стратегии социально-экономического развития Корочанского района и выполнения Плана мероприятий по ее реализации» от 10 февраля 2017 г. № 44;
	- знание основ управления персоналом;
- навыки подготовки отчетов, специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности;
- навык рассмотрения обращений и жалоб граждан в части касающейся;
- умение готовить проекты нормативных актов;
- навык организации проведения заседаний, совещаний, конференций, семинаров и т.п.;
- знание основных положений Стратегии социально-экономического развития района;
- навыки подготовки проектной документации;
- навыки сбора, мониторинга, анализа и прогнозирования основных экономических и социальных показателей;
- навыки подготовки и реализации долгосрочных целевых программ по сферам деятельности;
- знание порядка разработки стратегий, концепций, программ, прогнозов социально-экономического развития на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективы;
- законодательства о порядке работы с обращениями и жалобами граждан; 
-   законодательства о лицензировании отдельных видов деятельности; 
- правового регулирования торговой деятельности, качества и безопасности пищевых продуктов, товаров и услуг на потребительском рынке, производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции;
- знание системы государственной поддержки малого и среднего предпринимательства, комплексного развития приоритетных направлений предпринимательской деятельности, стимулирования привлечения инвестиций в сферу малого и среднего предпринимательства, туризма;
-  законодательства о защите прав потребителей;
- основных положений законодательства в области поддержки и развития малого и среднего предпринимательства и туризма;
-  умение готовить проекты нормативных актов; 
- навыки подготовки информационно-аналитических, методических материалов, докладов, записок, статей по вопросам деятельности;
- знание приоритетных направлений развития потребительского рынка; 
- знание методики проведения потребительской экспертизы товаров и услуг, методики категорирования предприятий бытового обслуживания; 
- знание основ товароведения, включая классификации, кодирование, сертификацию товаров, обуславливающие качество товаров, контроль и оценку его потребительских свойств;
- знание требований к организации торговой деятельности, оказанию услуг (бытовых и общественного питания); 
- знание порядка оказания государственной услуги по выдаче лицензий на розничную продажу алкогольной продукции;
- навык проведения служебных проверок;
- знание основных положений Стратегии социально-экономического развития области;
- умение управлять своим временем для достижения оптимального результата, способность к ежедневному оперативному планированию работы;
	
12	 начальник отдела координации проектной деятельности комитета экономического развития 	- Стратегии социально-экономического развития региона и Корочанского района;
- знания в области информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ): аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
 - основ делопроизводства и документооборота (умение правильно оформлять документы; знание процедуры их согласования, утверждения, хранения и перемещения);
•	 международных и национальных стандартов,  правил, инструментов, методов и методологии проектного менеджмента (ГОСТы);
- постановления администрации муниципального района «Корочанский район» от 3 декабря 2015 года № 636 «Об утверждении Положения об управлении проектами в органах местного самоуправления Корочанского района»;
- постановления администрации муниципального района «Корочанский район» от 6 марта 2018 года № 105 «Об утверждении Положения об управлении портфелем проектов в органах местного самоуправления муниципального района «Корочанский район» Белгородской области»;
- распоряжения администрации муниципального района «Корочанский район» от 1 июня 2015 года № 184-р «Об утверждении регламента администрирования проектов в органах местного самоуправления муниципального района «Корочанский район»;
- распоряжения администрации муниципального района «Корочанский район» от 5 августа 2015 года № 293-р «Об утверждении форм по управлению проектами»;
- распоряжения администрации муниципального района «Корочанский район» от 20 мая 2015 года № 167-р «О формировании и использовании премиальных выплат участникам разработки и реализации проектов»;
- распоряжения администрации муниципального района «Корочанский район» от 2 апреля 2014 года № 132-р «Об утверждении порядка организации и проведения проверок реализации проектов в органах власти Корочанского района»;

	- умение принимать решения, основанные на широком круге факторов, анализировать возможные последствия решений, готовность брать ответственность за результат;
- умение управлять своим временем и временем подчиненных для достижения оптимального результата путем рационального распределения обязанностей, делегирования полномочий, расстановки приоритетов;
- постоянное профессионально-квалификационное развитие, в том числе посредством самообразования, развитие своих подчиненных, в том числе путем предоставления практической поддержки и помощи;
- умение проводить совещания, убеждать, управлять поведением людей в конфликтных ситуациях; владение навыками публичного выступления перед собраниями;
- умение объединять людей вокруг своей идеи, формировать команду, стремясь поддерживать в команде дух сотрудничества;
- способность предлагать новаторские решения;
- навыки стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах государственной власти, государственных органах области, работы с системами управления проектами;
- умение готовить проекты нормативных актов;
- навык организации проведения советов, заседаний, совещаний, конференций, семинаров и т.п.
- умение разрабатывать критерии и оценивать результаты проектной деятельности;
- навыки мониторинга (контроля) реализации проектов;
- владение методами анализа рисков проектов (портфеля проектов);
- навык анализа результативности и эффективности проектов (портфеля проектов);
- навык подготовки (анализа) проектной документации в соответствии с установленными требованиями и сопровождения их согласования и утверждения;
- навык экспертизы/организации экспертизы проектов;
- навык разработки и реализации программ, концепций, проектов;
- навыки подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах;
- навык формирования системы проектной мотивации;
- навык контроля качества процессов управления;
- навык оценки компетенций участников проектных специалистов;
- навыки подготовки отчетов, специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности.
	
13	 начальник отдела по труду комитета экономического развития 	- основ трудового права;
- законодательства об охране труда;
 - основ законодательства в области  общих принципов организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации;
- законодательства о порядке работы с обращениями и жалобами граждан;
  - Стратегии социально-экономического развития региона и Корочанского района;
- знания в области информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ): аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
 - знание основ делопроизводства и документооборота (умение правильно оформлять документы; знание процедуры их согласования, утверждения, хранения и перемещения);
- знание основ управления персоналом;
	- умение принимать решения, основанные на широком круге факторов, анализировать возможные последствия решений, готовность брать ответственность за результат;
- мение управлять своим временем и временем подчиненных для достижения оптимального результата путем рационального распределения обязанностей, делегирования полномочий, расстановки приоритетов;
- стремление находить оптимальные пути для достижения результата, не отвлекаясь на второстепенные задачи, способность просчитывать варианты альтернативных действий на случай возникновения непредвиденных ситуаций;
- способность последовательно контролировать исполнение, осуществлять корректирующие действия в случае возникновения проблем, умение выбирать форму контроля в зависимости от компетентности сотрудника, умение оценивать процесс достижения результата подчиненными;
- владение знаниями о путях развития общества и государства, восприятие ситуаций и решение задач с позиции государственных приоритетов;
- следование социальным стандартам и требованиям служебной этики;
- умение анализировать информацию, выделяя главное, мыслить вариативно, предлагая несколько различных решений проблем; видение взаимосвязей между элементами и умение находить оптимальное решение;
- постоянное профессионально-квалификационное развитие, в том числе посредством самообразования, развитие своих подчиненных, в том числе путем предоставления практической поддержки и помощи;
- умение проводить совещания, убеждать, управлять поведением людей в конфликтных ситуациях; владение навыками публичного выступления перед собраниями;
- умение объединять людей вокруг своей идеи, формировать команду, стремясь поддерживать в команде дух сотрудничества;
- способность предлагать новаторские решения;
-  умение готовить проекты нормативных актов;
- навык организации проведения советов, заседаний, совещаний, конференций, семинаров и т.п.
- навыки подготовки отчетов, специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности.
	
14	начальник отдела координации строительства, транспорта и связи управления по строительству, транспорту, связи и ЖКХ 	- Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
- Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
- Устав муниципального района «Корочанский район» Белгородской области;
- основы гражданского права;
- основ жилищного законодательства;
- законодательство о порядке работы с обращениями и жалобами граждан;
- основные положения нормативно-правовой базы в сфере закупок товаров и услуг для государственных и муниципальных нужд.
	- результата, способность к ежедневному оперативному планированию работы;
- стремление находить оптимальные пути для достижения результата, не отвлекаясь на второстепенные задачи, способность просчитывать варианты альтернативных действий на случай возникновения непредвиденных ситуаций;
- наличие знаний о путях развития общества и государства, восприятие ситуаций и решение задач с позиции государственных приоритетов;
- следование социальным стандартам и требованиям служебной этики в рабочих ситуациях;
- видение разных факторов, влияющих на ситуацию, структурированный подход к решению проблем, нахождение взаимосвязей между элементами в стандартных ситуациях;
- умение гибко адаптировать тактику своих действий и действовать в соответствии с конкретной ситуацией или особенностями поведения того или иного человека;
- готовность нести ответственность за собственные решения;
- постоянное профессионально-квалификационное развитие, в том числе посредством самообразования, планирование пути своего дальнейшего профессионального развития;
- умение убеждать, находить аргументы для изменения точки зрения или поведения других людей, управлять поведением людей в конфликтных ситуациях; владение навыками публичного выступления перед собраниями;
- способность предлагать новаторские решения;
- руководство в работе правовыми знаниями и убеждениями в соответствии с законодательством и установленными регламентами;
- знание структуры общественных институтов, особенностей построения системы государственного и муниципального управления;
- умение правильно оформлять типовые документы, знание процедур их согласования, утверждения, хранения и перемещения;
- умение выполнять отдельные функции в проекте;
- навыки подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
- навыки подготовки отчетов, специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности;
- навык  рассмотрения обращений и жалоб граждан;
- умение готовить проекты нормативных актов;
	
15	- начальник отдела ЖКХ управления по строительству, транспорту, связи и ЖКХ;
- заместитель начальника отдела ЖКХ управления по строительству, транспорту, связи и ЖКХ	-  знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
-  правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) основ конституционного права;
е) основ гражданского права; 
ж) основ земельного законодательства;
з) основ жилищного законодательства;
и) основ законодательства в области административных правонарушений; 
к) основ законодательства о порядке работы с обращениями и жалобами граждан;
л) основ бюджетного законодательства, налогового законодательства;
м) основных положений законодательства о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
н) устава муниципального района «Корочанский район» Белгородской области.
	- навыки подготовки специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности;
- навыки рассмотрения обращений и жалоб граждан;
-  ведения деловых переговоров;
-  аналитической работы и контроля:
-  публичных выступлений;
-  разрешения конфликтов;
- навыки работы на компьютере на уровне пользователя с программами Microsoft Office (или с аналогами),  Internet Explorer (или с  аналогами),
- навыки работы с правовой системой "Консультант Плюс" (или с аналогами);
- навыки пользования современными средствами коммуникации,  копировальной техникой.
- систематизации, учета и ведения документации с использованием современных информационных технологий.
	
16	начальник отдела             архитектуры – районный архитектор	-знание нормативно - технических регламентов координирующие архитектурную и градостроительную деятельность;
- знание правовых аспектов в области  информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ), программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ, в сфере градостроительства;
-законодательство по стимулированию развития жилищного строительства. 
-знание стратегии социально – экономического развития региона;
-знание основ управления персоналом;
-знание целевых программ Белгородской области;
- знание основных направлений развития жилищного строительства; 
-знание административных регламентов по исполнению государственных функций и государственных услуг;
- знание порядка выдачи разрешений на строительство и ввод объектов в эксплуатацию;
- знание правил составления генерального плана развития города;
- знание порядка оформления разрешительных документов на проведение градостроительной деятельности.
	- навыки стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления муниципального района, работы с системами управления проектами.
- навык взаимодействия с федеральными и региональными органами исполнительной власти, государственными органами;
- навык рассмотрения обращений и жалоб граждан и организаций;
-  навык мониторинга;
- навыки экспертизы нормативных актов;
- знание информационных технологий по градостроительной деятельности;
- навык разработки и реализации программ, концепций, проектов;
- навыки систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;
- навыки в подготовке рекомендаций по целевым и инвестиционным программам на основании нормативных актов;
- умение консультировать по вопросам реализации целевых и инвестиционных программ; 
- навыки составления делового письма;
- навыки проведения мониторинга работы по целевым и инвестиционным программам;
- знание основных направлений строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов социальной сферы и развития инженерной инфраструктуры в населенных пунктах;
- навыки подготовки и утверждения заключений о соответствии построенного объекта требованиям утвержденной проектной документации, строительным нормам и правилам, техническим регламентам и иным нормативно - правовым актам или решений об отказе в выдаче таких заключений в установленные сроки.
	
17	начальник отдела комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав – заместитель председателя комиссии	- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
-  правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции.
	- знания в области информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ): аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией (работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами и базами данных, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет);
- способность логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь; 
- грамотное написание текста на русском языке.
	
18	начальник отдела ЗАГС 	-  знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
д) закона Белгородской области от 24 сентября 2007 года № 150 «Об особенностях организации муниципальной службы в Белгородской области».
	- работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
- работать в информационно-правовых системах.
- руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
- оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
- вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;
-  соблюдать этику делового общения при взаимодействии                               с гражданами.
	
19	- начальник отдела развития отраслей сельского хозяйства и экономики АПК управления АПК и воспроизводства окружающей среды;
- заместитель начальника отдела развития отраслей сельского хозяйства и экономики АПК управления АПК и воспроизводства окружающей среды	- знание Федерального закона от 3 августа 1995 г. № 123-ФЗ «О племенном животноводстве»;
- знание Федерального закона от 8 декабря  1995 г. № 193-ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации»;
- знание Федерального закона от 9 июля2002 г. № 83-ФЗ «О финансовом оздоровлении сельскохозяйственных товаропроизводителей»;
  - знание Федерального закона от 11 июня 2003 г. № 74-ФЗ «О крестьянском (фермерском) хозяйстве»;
- знание Федерального закона от 7 июля 2003 г. № 112- ФЗ «О личном подсобном хозяйстве»;
- знание Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 264-ФЗ «О развитии сельского хозяйства»;
 - знание Земельного кодекса Российской Федерации (глава 14)
- знание Приказа Министерства сельского хозяйства Российской Федерации от 17 ноября 2011 г. № 431 «Об утверждении Правил в области племенного животноводства «Виды организаций, осуществляющие деятельность в области племенного животноводства».
- знание Постановления администрации муниципального района «Корочанский район от 1 апреля 2013г.   № 244 «О долгосрочной целевой программе развития сельского хозяйства Корочанского района  на 2013-2020 годы»                                                                                  
- знание Постановления администрации муниципального района «Корочанский район» «Об утверждении муниципальной программы Корочанского района «Развитие экономического потенциала и формирование благоприятного предпринимательского климата в Корочанском районе на 2015-2020 годы» от  12 сентября 2014г № 654;
	- умение управлять своим временем для достижения оптимального результата, способность к ежедневному оперативному планированию работы;
- стремление находить оптимальные пути для достижения результата, не отвлекаясь на второстепенные задачи, способность просчитывать варианты альтернативных действий на случай возникновения непредвиденных ситуаций;
- наличие знаний о путях развития общества и государства, восприятие ситуаций и решение задач с позиции государственных приоритетов;
- следование социальным стандартам и требованиям служебной этики в рабочих ситуациях;
- видение разных факторов, влияющих на ситуацию, структурированный подход к решению проблем, нахождение взаимосвязей между элементами в стандартных ситуациях;
- умение гибко адаптировать тактику своих действий и действовать в соответствии с конкретной ситуацией или особенностями поведения того или иного человека;
- готовность нести ответственность за собственные решения;
- постоянное профессионально-квалификационное развитие, в том числе посредством самообразования, планирование пути своего дальнейшего профессионального развития;
- умение убеждать, находить аргументы для изменения точки зрения или поведения других людей, управлять поведением людей в конфликтных ситуациях; владение навыками публичного выступления;
- способность предлагать новаторские решения;
- руководство в работе правовыми знаниями и убеждениями в соответствии с законодательством и установленными регламентами;
- умение правильно оформлять типовые документы, знание процедур их согласования, утверждения, хранения и перемещения;
- умение выполнять отдельные функции в проекте;
- навыки подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
	
20	- начальник отдела развития малых форм хозяйствования управления АПК и воспроизводства окружающей среды;
- заместитель начальника отдела развития малых форм хозяйствования управления АПК и воспроизводства окружающей среды	-  основ государственной политики в сфере развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия;
- основ стратегии социально-экономического развития района;
- основных и перспективных направлений развития АПК района; 
- основных направлений развития растениеводства района;
- агротехнических аспектов производства растениеводческой продукции; 
- структуры посевных площадей и производственных мощностей отрасли растениеводства района;
- прогрессивных технологий производства растениеводческой продукции;
- основ биологизации земледелия;
- основ агрохимии;
- основ мелиоративного земледелия;
- свойств почв, количественного и качественного состава почв;
- принципов программно-целевого управления;
- финансово-экономических аспектов поддержки отрасли растениеводства на территории района
 	-  навык разработки и реализации целевых программ, проектов в отраслях растениеводства области;
- навык осуществления координации реализации областных целевых программ, направленных на развитие отраслей растениеводства района и почвосбережения;
- навык осуществления контроля сохранности семенного фонда района;
- навык координации проведения весенне-полевых, осенне-полевых работ в области;
-навык осуществления контроля эффективности использования пашни и охраны почв;
- навык внедрения современных технологий восстановления плодородия почв;
- навык координации внедрения биологической системы земледелия;
- навык оказания методической помощи по вопросам внедрения биологической системы земледелия;
- навык участия в работе межведомственных рабочих групп, комиссий по вопросам биологизации земледелия.
- навык внедрения современных технологий в растениеводческое производство;
	
21	начальник отдела природопользования и охраны окружающей среды управления сельского хозяйства и природопользования 	- знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- правовыми знаниями основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г) законодательства о противодействии коррупции;
	- знания в области информационно-коммуникационных технологий (далее - ИКТ): аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией (работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами и базами данных, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет);
- способность логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь; 
- грамотное написание текста на русском языке.
	
22	 главный специалист – ответственный секретарь административной комиссии 	- основ административного права; 
- основ трудового права; 
- основ законодательства об исполнительном производстве;
- основ законодательства о противодействии коррупции;
- основ законодательства о защите персональных данных;
- основ  законодательства о местном самоуправлении;
- основ законодательства о прокуратуре, об адвокатуре, судебных органах;
- основ процессуального права;
- основ законодательства в области архивного делопроизводства.
	- знание структуры общественных институтов, особенностей построения системы государственного и муниципального управления;
- умение правильно оформлять документы, знать процедуры их согласования, утверждения, хранения и перемещения;
- способность предлагать новаторские решения;
- навыки подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.
- навык толкования и применения нормативно-правовых актов; 
- навык порядка оформления дел;
- навык организации и  подготовки дела к заседанию административной комиссии;
- навык ведения протоколов заседаний административной комиссии;
- навык оформления  дел об административных правонарушениях после их рассмотрения;
- навык составления протоколов об административных правонарушениях;
- навык порядка выдачи и изготовления копий документов;
- навык ведения архивного дела;
- навык подготовки специальной аналитической, методической информации по вопросам деятельности;
- навык обработки и составления статистических отчетов;
- навык размещения информации в сети Интернет;
- навык контроля учета дел, назначенных к рассмотрению административной комиссией;
- навык контроля своевременной уплаты административных штрафов;
- навык изготовления, направления и учета документов для возбуждения исполнительного производства.
	
23	главный специалист по информационной безопасности 	- знание Конституции Российской Федерации; 
- федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации;
-  законов Белгородской области, постановлений и распоряжений Губернатора и Правительства Белгородской области; 
- Устава муниципального района «Корочанский район» 	- делового общения по направлениям деятельности отдела;
- навыки работы с документами (составление, оформление нормативно-правовых актов, различного рода информаций, деловых писем);
- публичных выступлений;
- аналитической работы и контроля;
- навыки работы на компьютере на уровне администратора с программами Microsoft Office (или с аналогами), Internet Explorer (или с аналогами);
- навыки пользования современными средствами коммуникации, копировальной техникой;
- систематизации, учета и ведения документации с использованием современных информационных технологий;
- навыки организации личного труда;
- навыки планирования рабочего времени;
- коммуникативные навыки.
	
24	главный  специалист по экологической безопасности 	- знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- правовые знания основ: 
а) Конституции Российской Федерации;
б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
г)  Федерального закона от 24 июня 2006 г. № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления»;
д)  Федерального закона от 10 января 2002 г. № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
е) законодательства о противодействии коррупции.	- навыки составления делового письма;
- умения готовить нормативные правовые акты;
- навыки проведения мониторинга, анализа и др.;
- навык обработки статистических данных;
- знание направлений социально-экономического развития района;
- навыки осуществления контроля распорядительных документов  администрации муниципального района «Корочанского район»;
- навыки осуществления контроля подготовки поручений и письменных обращений;
- составление отчетной и другой документации.
	
Прием заявлений и прилагаемых документов на конкурс начинается                                                    с 21 мая 2020 года (со дня размещения объявления на официальном сайте органов местного самоуправления муниципального района «Корочанский район» по адресу: www.korocha.ru) и заканчивается 10 июня 2020 года (через 21 день со дня размещения объявления). Все конкурсные документы доставляются лично в рабочие дни с 8.00 до 17.00 часов по адресу: г. Короча, пл. Васильева, 28 (здание администрации Корочанского района, отдел муниципальной службы и кадров администрации района).
Заседание комиссии по проведению конкурса для определения победителей конкурса состоится: 4 августа 2020 года, в 14 ч. 00 мин., 5 августа 2020 года, в 14-00 часов, 6 августа              2020 года, в 14-00 часов в малом зале заседаний администрации Корочанского района.

Подробную информацию о проведении конкурса можно получить 
по телефону: 

(47231) 5-62-84
e-mail: korochakadry@rambler.ru